Wspieramy przedsiębiorstwa w organizacji zespołów do prac produkcyjnych, obsługi linii technologicznych, pakowania i przygotowania gotowych produktów do wysyłki.

Pomagamy organizować zespoły do długoterminowych projektów, dzięki którym zakład może sprawniej realizować plany produkcyjne i utrzymać odpowiednią obsadę stanowisk.

Produkcja karmy i przysmaków dla zwierząt obejmuje wiele etapów – od przygotowania surowców, przez przetwarzanie i obsługę maszyn, aż po pakowanie, etykietowanie i przygotowanie produktów do transportu. Każdy z tych procesów wymaga odpowiedniej organizacji pracy.

Nasza oferta może być odpowiednim rozwiązaniem, gdy:

• zwiększasz moce produkcyjne lub rozbudowujesz zakład;
• potrzebujesz większego zespołu do obsługi linii produkcyjnych i pakujących;
• masz trudności z obsadzeniem stanowisk produkcyjnych;
• chcesz zapewnić sprawną realizację zamówień i planów produkcyjnych;
• szukasz długoterminowego rozwiązania dla swojego przedsiębiorstwa.

Współpracujemy przy projektach obejmujących minimum 10 pracowników na okres co najmniej 6 miesięcy.

1. Pracownicy produkcji karmy dla zwierząt

Pracownicy wykonujący zadania związane z przygotowaniem surowców i masy produkcyjnej, transportem materiałów między etapami procesu oraz pracami pomocniczymi przy produkcji karmy suchej i mokrej.

2. Operatorzy linii produkcyjnych

Osoby obsługujące i nadzorujące urządzenia produkcyjne, kontrolujące parametry procesu oraz reagujące na nieprawidłowości zgodnie z procedurami obowiązującymi w zakładzie.

3. Operatorzy urządzeń do przetwarzania i obróbki termicznej

Pracownicy do obsługi wybranych urządzeń wykorzystywanych przy mieszaniu, formowaniu, suszeniu, chłodzeniu lub obróbce termicznej produktów. Dobór stanowisk zależy od technologii zakładu i wymaganych kwalifikacji.

4. Operatorzy linii pakujących i pakowalni

Osoby obsługujące maszyny pakujące, uzupełniające folie, opakowania i etykiety, nadzorujące napełnianie opakowań oraz kontrolujące prawidłowość procesu pakowania.

5. Pracownicy do pakowania i etykietowania

Pracownicy zajmujący się pakowaniem karmy i przysmaków do opakowań jednostkowych i zbiorczych, kontrolą oznaczeń, etykiet i dat ważności oraz przygotowaniem kartonów do dalszego transportu.

6. Pracownicy do paletyzacji i przygotowania wysyłek

Osoby układające kartony na paletach, zabezpieczające gotowe produkty, przygotowujące wyroby do transportu i wspierające organizację przepływu produktów w obrębie zakładu.

7. Operatorzy wózków widłowych (UDT)

Pracownicy posiadający wymagane uprawnienia do obsługi urządzeń transportu bliskiego, takich jak wózki jezdniowe podnośnikowe czy wybrane urządzenia wykorzystywane przy przemieszczaniu surowców, opakowań i gotowych produktów. Wspierają transport wewnętrzny, zaopatrzenie linii produkcyjnych oraz przemieszczanie palet w strefach magazynowych i wysyłkowych, zgodnie z zakresem posiadanych uprawnień i wymaganiami zakładu.

Zakres obowiązków zależy od stanowiska i wymaganych kompetencji.

Nasza oferta jest skierowana do przedsiębiorstw, które potrzebują stabilnego wsparcia produkcji. Organizujemy współpracę dla projektów wymagających zespołu liczącego co najmniej 10 osób.

1. Przedstaw nam potrzeby swojego zakładu

Podaj liczbę potrzebnych pracowników, rodzaje stanowisk i technologię produkcji. Koncentrujemy się na projektach długoterminowych, pozwalających zaplanować obsadę i organizację pracy.

2. Ustalimy wymagania i model usługi

Określimy, czy odpowiednim rozwiązaniem będą usługi agencji pracy, czy outsourcing, oraz ustalimy podział obowiązków.

3. Dopasujemy zespół do projektu

Zweryfikujemy wymagania dotyczące doświadczenia, umiejętności, uprawnień i wdrożenia na poszczególnych stanowiskach.

Jeżeli pracownik w okresie próbnym nie spełnia uzgodnionych oczekiwań, umożliwiamy jego wymianę na zasadach określonych w umowie. Celem jest dopasowanie obsady do wymagań stanowiska i potrzeb zakładu.

4. Ustalimy zasady realizacji współpracy

Określimy harmonogram, warunki rozliczenia i czas rozpoczęcia projektu.